Lebensmittelsicherheitskultur und Führungskompetenz

LMSK benötigt einen bestimmten Führungsstil: Achtsamkeit, Respekt und Vertrauen sind dabei wesentliche Werte. Dies ist nötig, um die Lebensmittelsicherheit in einem stabilen Fundament zu verankern, denn sie muss ebenfalls zu einem Wert werden.

Beide Themen zu verbinden ist daher sinnvoll. Unser Kursangebot mit 5 Modulen befähigt Ihre Führungskräfte, mit dem Kultur-Thema so umzugehen, dass am Ende nichts als Mehrwert dabei herauskommt:

Eine stabile LMSK, führungsfähige Leitungsfunktionen, ein tolles Betriebsklima, gesteigerte Wertschöpfung und weniger Fehler.



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